五十岁已经交了四年社保，能否办理退休？

五十岁且已交四年社保，通常不能办理退休。分析：根据我国法律规定，正常退休需满足两个条件：一是达到法定退休年龄（男60岁，女50岁或55岁，视具体情况而定）；二是累计缴纳养老保险满15年。您虽已达某些女性的法定退休年龄，但社保缴纳年限未满15年，因此不符合退休条件。提醒：若您因年龄或健康问题急需退休，而社保缴纳年限不足，这可能表明情况较为严重，建议咨询专业律师或社保机构，探讨其他可能的退休路径或补偿方案。
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处理方式：从法律角度看，处理此类情况的方式主要有两种：一是继续缴纳社保至满15年；二是考虑是否符合提前退休或病退的特殊条件。选择建议：若您身体健康且经济状况允许，继续缴纳社保至满15年是最直接的方式。若您符合病退条件或因特殊工种等原因可提前退休，则应积极准备相关材料申请。
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具体操作：1.继续缴纳社保：您可继续按月缴纳社保费用，直至累计满15年。期间，应关注社保政策变化，确保缴费无误。2.病退申请：若您患有符合病退条件的疾病，可向当地社保部门提交病退申请，包括医疗证明、个人身份证明等材料。审核通过后，可按病退标准享受养老金。3.特殊工种提前退休：若您从事的是符合提前退休条件的特殊工种，可向单位或社保部门咨询相关政策和申请流程。准备必要的证明材料，如工种证明、工作年限证明等，提交申请并等待审核结果。请注意，以上操作均需遵循当地社保政策和法律法规，如有疑问，请及时咨询专业律师或社保机构。