过年带薪年假为3天，即农历正月初一至初三。依据《劳动法》，此期间加班需付300%工资。不及时休假或支付加班工资，将影响员工权益，可能导致劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫过年带薪假3天。操作：1. 公司应安排员工正月初一至初三休假；2. 若需加班，应提前与员工协商，并按《劳动法》支付300%加班工资；3. 确保休假或加班安排符合法律法规，避免纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离家过年带薪年假问题，常见处理方式是确保员工休假或支付加班工资。选择时需考虑公司规定与劳动法要求，确保合法合规，维护员工权益。
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